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Grand Oral Campus Channel le 06 novembre 2018, en live à 18h00

16 octobre 2018

L’Institut Magellan joue le jeu du Grand Oral de Campus Channel pour vous donner toutes les clés pour choisir votre MBA Spécialisé en ressources humaines à l’international pour la rentrée d’octobre 2019.

  • Nos intervenants 

+ Yves Girouard, Directeur de l’Institut Magellan

+ Romain Debroize, Compensation and Benefits Manager, Sodexo
MBA Gestion des ressources humaines et de la mobilité internationale 2010-2011

+ Mariana MENDES, Responsable RH Groupe, Véolia
MBA Gestion des ressources humaines et de la mobilité internationale 2014-2015

+ Siham Elfakir, HR Project Leader, Schneider Electric
MBA Human Resources Management in International Companies 2017-2018

  • Comment ça marche ?

Le temps d’une heure, vous pourrez échanger avec le Directeur de l’Institut Magellan ainsi que 3 diplômés qui s’adresseront à vous en « face à face » afin de fournir toutes les informations et répondre à vos questions. En temps réel et de chez vous, vous pourrez poser vos questions et réagir pour faire part de votre compréhension et, au besoin, demander à l’invité de préciser sa réponse.

  • Où ?

Rencontre Entreprises 2018

10 octobre 2018

Le 09 octobre dernier, les étudiants de nos MBAs Spécialisés en gestion de la mobilité internationale, en Compensation & Benefits management et en RH internationales, ont participé à notre rencontre Entreprises afin de partager un moment privilégié avec leurs représentants, et d’échanger sur leurs offres de stages et le type de missions proposées. En effet, nos étudiants effectueront un stage en entreprise d’une durée de 6 mois dès janvier 2018 afin de mettre en application les cours dispensés dans le cadre de leur formation.

Ce rendez-vous s’est conclu par un cocktail pour faire plus ample connaissance.

Bienvenue à la promotion 2018-2019 !

07 octobre 2018

Lundi 01er octobre, l’Institut Magellan a accueilli la promotion 2018-2019 de nos MBA spécialisés.

Afin de bien débuter l’année, nos étudiants se sont rendus en Touraine deux journées pour faire connaissance. Au programme: tournoi de pétanque, promenade dans le parc de Richelieu et balade en canoé le long du Cher pour rejoindre le château de Chenonceau.

Nous souhaitons la bienvenue à cette nouvelle promotion et beaucoup de succès !

Retrouvez la page des MBA de l’Institut Magellan sur Facebook                      

Le premier partenaire asiatique de l’Institut !

27 juillet 2018

C’est avec l’Université Utara Malaisia (UUM) que l’Institut vient de signer son premier accord en Asie .

Créée en 1984, cette Université est située dans le nord-ouest du pays (Kedah) et dispose de locaux dans la capitale Kuala Lumpur ; elle offre des programmes undergraduate et postgraduate dans le domaine des ressources humaines, bases de collaboration avec notre Institut ; une réflexion est également menée en matière d’executive education.

Un premier pas en Asie du Sud Est qui nous offre un accès à un pays en pleine croissance et en plein développement de son offre éducative.

Bienvenue à l’UUM dans le réseau tissé depuis deux ans avec 5 autres partenaires !

INTERVIEW POUR 20 MINUTES SUR LE SECTEUR DES RH

26 juin 2018

L’Institut Magellan s’est prêté au jeu des questions-réponses pour 20 minutes.

Cet article, dédié à la formation continue, aborde un secteur qui « a le vent en poupe », celui des Ressources humaines. Voici nos conseils pour une reconversion professionnelle réussie.

Lire l’article

NOS ÉTUDIANTS RENTRENT DE NEW YORK

15 mai 2018

Après Rio et Singapour, nos étudiants ont mis le cap sur New York, au mois de mai, pour une semaine de séminaire alliant conférences animées par des experts métier, rencontres d’anciens étudiants installés à New York et tables rondes sur le management et les pratiques RH aux Etats-Unis. Un programme intense et riche d’apprentissage sur la zone nord-américaine !

NOUVEAU PARTENARIAT AVEC LA ROME BUSINESS SCHOOL

18 avril 2018

Tous les chemins mènent … à Rome ; cette expression antique a pris tout son sens pour Magellan il y a quelques semaines puisque c’est via Prague que s’est établi notre premier contact avec la Rome Business School (RBS). Désireux de faire découvrir à leurs étudiants de MBA les nouveaux enjeux des RH à l’occasion de leur learning expedition à Paris, les enseignants de cette prestigieuse école italienne  se sont tournés vers un centre spécialisé en République Tchèque pour trouver les intervenants ! Hasard de relations anciennes et réputation de Magellan se sont conjugués pour que début février, sous la neige, un groupe d’étudiants d’une dizaine de nationalités se retrouvent dans nos locaux.  

Dès la fin de l’échange, le sentiment qu’une collaboration ferait du sens est apparu et quelques semaines après un accord était signé qui intègre la RBS au réseau des partenaires de Magellan (Ukraine, Inde, Sénégal, Maroc ). Cet accord concerne tout particulièrement le Master « International HR management » que délivre la RBS et permettra aux étudiants des deux institutions de bénéficier d’échange d’enseignants, de travaux en commun etc .. tels que nous les vivons déjà au sein du réseau. 
 
Benvenuto ! 

RETOUR SUR NOTRE MATINÉE PORTES OUVERTES

09 avril 2018

Nous étions très heureux de vous accueillir le samedi 07 avril 2018 à l’occasion de la matinée Portes Ouvertes de l’Institut Magellan, en partenariat avec le Cercle Magellan.

Présentation des métiers de la Mobilité Internationale, des Ressources Humaines à l’International, du Compensation & Benefit, du Contrôle de Gestion Sociale, discours de M. Yves Girouard, directeur de l’Institut Magellan, témoignages de nos diplômés, de nos étudiants et de nos responsables pédagogiques… ont rythmé cette matinée.

En conclusion de ce rendez-vous, les participants ont pu échanger, autour d’un café, sur le déroulé de nos MBA Spécialisés ainsi que les possibilités de carrière professionnelle très riches qu’offre le champ des ressources humaines à l’international.

Pour ceux qui auraient manqué notre événement, n’hésitez pas à nous contacter pour que nous puissions répondre à vos questions ! 

Les journées de sélection pour la rentrée 2018-2019 débutent le 26 avril 2018.

TÉMOIGNAGE D'UNE ÉTUDIANTE INDIENNE DE RETOUR DE SINGAPOUR

09 février 2018

Last January Anudrutta Fouzdar, Chetan Dubey and I, students of MBA – HRM of Xavier University Bhubaneshwar got the opportunity to visit Singapore for an HR conference through our International Relations Committee. It was a conference being conducted for the students of Magellan Institute pursuing MBA in International HR management. (The Magellan Institute, based in Paris, France has entered two years ago into an official partnership with XIMB).

The three of us belong to different professional backgrounds and thus could exchange our diverse experience and relate to HR and its practices in different industries. While Anudrutta has worked for a media advertising firm, Chetan, an engineer by profession, has an experience in Industrial Relations. I, on the other hand, have pursued Bachelors in Management Studies and worked in a Transaction Advisory firm as an Analyst. 

The areas of Human Resource Management that we covered over the 4-day long conference were: HR Practices in Asia, Global Learning and Development Management, Compensation trends in APAC, Immigration and relocation in Singapore and management of a Global Employment Company. The discussions were highly engaging and gave us a plethora of practical knowledge about how HRM is practiced in the world around us. The practical knowledge was a lot easier to follow and understand due to a strong theoretical base that we have built up over the past year at Xavier University Bhubaneshwar. 

We also came to know about the similarities and differences that exist between Indian and French practices and the way they are perceived in their respective societies. 

Each of the speakers came from a diverse background, not only in terms of their nationality but also from diverse industries. This gave us an interesting perspective to the challenges faced by each industry in different countries and how we as future HR managers are supposed to design the solutions. 

The visit to Schneider Electric’s plant in Indonesia added a new lens to our vision of how a factory operates. We were given the freedom to ask many questions to the staff in the factory. The staff was also glad to answer our queries.